Canarias destina tres millones de euros a una Aceleradora de Empleo para generar 170 puestos de trabajo

El Gobierno de Canarias ha presentado este viernes la Aceleradora de Empleo, un proyecto piloto dotado con tres millones de euros de inversión que prevé generar hasta 170 oportunidades laborales en cinco sectores estratégicos, conectando las necesidades reales de contratación empresarial con la formación especializada.

La iniciativa, impulsada conjuntamente por las áreas autonómicas de Economía, Educación y Empleo, parte de las demandas de las empresas para diseñar los perfiles profesionales requeridos y la formación de los candidatos. La presentación contó con la participación del vicepresidente regional y consejero de Economía, Industria, Comercio y Autónomos, Manuel Domínguez; el consejero de Educación, Formación Profesional, Actividad Física y Deportes, Poli Suárez; y la viceconsejera de Empleo, Isabel León.

Manuel Domínguez explicó que la Aceleradora de Empleo «convierte las necesidades de las empresas en oportunidades laborales para los canarios» y representa «una forma concreta de avanzar en la diversificación económica, preparando a nuestra gente para ocupar los puestos de trabajo que están generando sectores con capacidad de crecimiento». Asimismo, precisó que se trata de un modelo en el que «ganan las personas, porque acceden a una oportunidad laboral segura y adquieren una cualificación altamente especializada; ganan las empresas, porque encuentran el talento que necesitan; y gana Canarias, porque generamos empleo cualificado, mejoramos nuestra productividad y fortalecemos nuestro tejido productivo».

Por su parte, Poli Suárez destacó que el proyecto refuerza el vínculo entre la Formación Profesional y el mercado de trabajo: «La FP es una de las apuestas de este Gobierno para la presente legislatura, como mecanismo para seguir ofreciendo oportunidades a nuestros jóvenes y dotar al tejido productivo de la mano de obra que necesita». El titular de Educación añadió que «la formación se diseña junto a las empresas y para puestos y necesidades reales», permitiendo a los participantes completar una titulación oficial mientras desempeñan su labor.

La viceconsejera de Empleo, Isabel León, apuntó que la iniciativa busca «ajustar nuestras políticas y programas a las necesidades de los sectores productivos» y que el programa «nace precisamente para reforzar esa conexión, atendiendo también a aquellos sectores y oficios que necesitan un relevo generacional para evitar que desaparezcan».

La primera edición del proyecto se desarrollará en cinco ámbitos: economía azul, ciberseguridad, industria agroalimentaria, agua y energía, y oficios artesanos, estos últimos centrados en la confección de trajes típicos insulares. Entre las entidades y empresas participantes figuran Astican, Zamakona Shipyard, Sanper y el Clúster Marítimo de Canarias (economía azul); OneCyber, Intelequia y Velorcios Group (ciberseguridad); Tirma, Compañía Cervecera de Canarias, Grupo Capisa y Grupo Kalise (industria agroalimentaria); y Canaragua, EMALSA, Depuragua Canarias y Grupo Hidroser (agua y energía).

El itinerario comenzará con una fase intensiva de entre 300 y 400 horas, seguida de una etapa de FP Dual intensiva de 2.000 horas, en la que los participantes serán contratados y compaginarán el trabajo remunerado con la formación hasta obtener su titulación oficial.

El programa incorpora además bonificaciones a la Seguridad Social, ayudas directas e incentivos para la contratación indefinida. Tras los dos años de FP Dual, las empresas que contraten a los participantes titulados podrán beneficiarse de subvenciones a la Seguridad Social durante tres años adicionales, articulando un marco de apoyo público de hasta cinco años orientado a consolidar el empleo estable.